{"id":76,"date":"2021-03-24T15:14:18","date_gmt":"2021-03-24T15:14:18","guid":{"rendered":"https:\/\/arbadvogados.com.br\/blog\/?p=76"},"modified":"2021-03-24T15:15:35","modified_gmt":"2021-03-24T15:15:35","slug":"entenda-a-aposentadoria-por-tempo-de-contribuicao","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/arbadvogados.com.br\/blog\/2021\/03\/24\/entenda-a-aposentadoria-por-tempo-de-contribuicao\/","title":{"rendered":"Entenda a Aposentadoria por Tempo de Contribui\u00e7\u00e3o"},"content":{"rendered":"<h2><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"alignnone size-full wp-image-77\" src=\"https:\/\/arbadvogados.com.br\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/03\/aposentadoria.jpg\" alt=\"\" width=\"710\" height=\"315\" srcset=\"https:\/\/arbadvogados.com.br\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/03\/aposentadoria.jpg 710w, https:\/\/arbadvogados.com.br\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/03\/aposentadoria-300x133.jpg 300w, https:\/\/arbadvogados.com.br\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/03\/aposentadoria-350x155.jpg 350w\" sizes=\"auto, (max-width: 710px) 100vw, 710px\" \/><\/h2>\n<h2 id=\"T1\">O que \u00e9 a\u00a0Aposentadoria por Tempo de Contribui\u00e7\u00e3o<\/h2>\n<p>A\u00a0Aposentadoria por Tempo de Contribui\u00e7\u00e3o\u00a0\u00e9 o benef\u00edcio previdenci\u00e1rio por excel\u00eancia, concedido ao segurado que completar um determinado tempo de filia\u00e7\u00e3o e contribui\u00e7\u00e3o \u00e0 Previd\u00eancia Social.<\/p>\n<p>Pode ser dividida em Integral e Proporcional.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h2 id=\"T2\">Quem tem direito \u00e0\u00a0Aposentadoria por Tempo de Contribui\u00e7\u00e3o<\/h2>\n<p>Tem direito ao benef\u00edcio os segurados que completarem o tempo de contribui\u00e7\u00e3o m\u00ednimo exigido para a concess\u00e3o do benef\u00edcio, al\u00e9m dos seus demais requisitos.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h2 id=\"T3\">Requisitos da\u00a0Aposentadoria por Tempo de Contribui\u00e7\u00e3o<\/h2>\n<h3>Tempo de contribui\u00e7\u00e3o<\/h3>\n<p><b>Integral<\/b>: O tempo de contribui\u00e7\u00e3o necess\u00e1rio para o benef\u00edcio \u00e9 de 35 anos no caso dos homens e 30 anos no caso das mulheres.<\/p>\n<ul id=\"lista\">\n<li>Homem\n<ul>\n<li>M\u00ednimo de 35 anos de contribui\u00e7\u00e3o<\/li>\n<li>N\u00e3o h\u00e1 idade m\u00ednima<\/li>\n<li>M\u00ednimo de 180 meses de car\u00eancia<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<li>Mulher\n<ul>\n<li>M\u00ednimo de 30 anos de contribui\u00e7\u00e3o<\/li>\n<li>N\u00e3o h\u00e1 idade m\u00ednima<\/li>\n<li>M\u00ednimo de 180 meses de car\u00eancia<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<\/ul>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><b>Proporcional<\/b>: A aposentadoria por tempo de contribui\u00e7\u00e3o proporcional se trata de regra de transi\u00e7\u00e3o introduzida pela Emenda Constitucional n\u00ba 20\/1998, e se possui aplicabilidade para poucos casos, e por muitas vezes acarreta em um benef\u00edcio de valor reduzido.<\/p>\n<p>S\u00e3o requisitos para a aposentadoria proporcional<\/p>\n<ul id=\"lista\">\n<li>Homem\n<ul>\n<li>Possuir contribui\u00e7\u00e3o antes de 16\/12\/1998<\/li>\n<li>M\u00ednimo de 53 anos de idade<\/li>\n<li>M\u00ednimo de 180 meses de car\u00eancia<\/li>\n<li>30 anos de contribui\u00e7\u00e3o + Ped\u00e1gio de 40% sobre o que faltava para atingir esse tempo a partir de 16\/12\/1998<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<li>Mulher\n<ul>\n<li>Possuir contribui\u00e7\u00e3o antes de 16\/12\/1998<\/li>\n<li>M\u00ednimo de 48 anos de idade<\/li>\n<li>M\u00ednimo de 180 meses de car\u00eancia<\/li>\n<li>25 anos de contribui\u00e7\u00e3o + Ped\u00e1gio de 40% sobre o que faltava para atingir esse tempo a partir de 16\/12\/1998<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<\/ul>\n<p>Exemplificando o ped\u00e1gio: para um homem com 20 anos de tempo de contribui\u00e7\u00e3o at\u00e9 16\/12\/1998, faltaria 10 anos para os 30 anos exigidos, devendo cumprir 10 anos que faltam + 40% sobre o que faltava para 30 anos (4 anos \u2013 40% de 10), resultando em um requisito de 34 anos de contribui\u00e7\u00e3o.<\/p>\n<p>Os valores entre aposentadoria integral e proporcional logicamente ser\u00e3o diferentes, cabendo ao segurado analisar uma e outra possibilidade para ver qual \u00e9 a mais vantajosa para si. Vale dizer que a lei sempre garante ao segurado escolher o benef\u00edcio mais vantajoso, desde que cumpridos os requisitos de todas as possibilidades.<\/p>\n<p>J\u00e1 os\u00a0<b>professores\u00a0<\/b>que comprovarem efetivo exerc\u00edcio no magist\u00e9rio no ensino infantil, fundamental e m\u00e9dio, poder\u00e3o se aposentar com 30 anos de tempo de contribui\u00e7\u00e3o (homem) ou 25 anos de tempo de contribui\u00e7\u00e3o (mulher).<\/p>\n<h3><\/h3>\n<h3>Car\u00eancia<\/h3>\n<p>A car\u00eancia m\u00ednima para a concess\u00e3o do benef\u00edcio \u00e9 de 180 meses de contribui\u00e7\u00e3o.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h2 id=\"T4\">Valor da Aposentadoria por Tempo de Contribui\u00e7\u00e3o<\/h2>\n<p>A Aposentadoria por Tempo de Contribui\u00e7\u00e3o ser\u00e1 calculada considerando-se 80% das maiores contribui\u00e7\u00f5es vertidas a partir de julho de 1994.<\/p>\n<p>Nesse resultado (definido como sal\u00e1rio de benef\u00edcio), poder\u00e1 ser aplicado o Fator Previdenci\u00e1rio conforme o caso.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h2 id=\"T5\">Fator Previdenci\u00e1rio<\/h2>\n<p>O Fator Previdenci\u00e1rio \u00e9 um \u00edndice aplic\u00e1vel na renda mensal inicial da Aposentadoria por Tempo de Contribui\u00e7\u00e3o. Ap\u00f3s todos os c\u00e1lculos e defini\u00e7\u00e3o do benef\u00edcio, multiplica-se o resultado pelo Fator Previdenci\u00e1rio. Se o \u00edndice for menor que 1, funcionar\u00e1 como um redutor do benef\u00edcio; se o \u00edndice for maior que 1, funcionar\u00e1 como um majorador do benef\u00edcio.<\/p>\n<p>Os professores est\u00e3o dispensados da aplica\u00e7\u00e3o do Fator Previdenci\u00e1rio. Tamb\u00e9m estar\u00e3o dispensados aqueles segurados que optarem pela F\u00f3rmula 85\/95.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h2 id=\"T6\">F\u00f3rmula 86\/96<\/h2>\n<p>A F\u00f3rmula 86\/96 \u00e9 uma alternativa ao Fator Previdenci\u00e1rio. Soma-se, em anos, a idade ao tempo de contribui\u00e7\u00e3o do segurado. Se homem, \u00e9 preciso ter no m\u00ednimo 96 de soma; se mulher, \u00e9 preciso ter no m\u00ednimo 86 de soma.<\/p>\n<p>O homem ainda precisa ter no m\u00ednimo 35 anos de contribui\u00e7\u00e3o e a mulher no m\u00ednimo 30 anos de contribui\u00e7\u00e3o.<\/p>\n<ul id=\"lista\">\n<li>Homem\n<ul>\n<li>M\u00ednimo de 35 anos de contribui\u00e7\u00e3o<\/li>\n<li>Soma do tempo de contribui\u00e7\u00e3o + idade deve resultar em 96<\/li>\n<li>N\u00e3o h\u00e1 idade m\u00ednima<\/li>\n<li>M\u00ednimo de 180 meses de car\u00eancia<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<li>Mulher\n<ul>\n<li>M\u00ednimo de 30 anos de contribui\u00e7\u00e3o<\/li>\n<li>Soma do tempo de contribui\u00e7\u00e3o + idade deve resultar em 86<\/li>\n<li>N\u00e3o h\u00e1 idade m\u00ednima<\/li>\n<li>M\u00ednimo de 180 meses de car\u00eancia<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<\/ul>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>A F\u00f3rmula 86\/96 n\u00e3o usa o Fator Previdenci\u00e1rio. Portanto, se o Fator Previdenci\u00e1rio for menor que 1 e o segurado soma 86 ou 96 a depender do seu g\u00eanero, poder\u00e1 optar pela F\u00f3rmula 86\/96. Caso o Fator Previdenci\u00e1rio seja superior a 1, \u00e9 melhor optar pelo Fator.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h2 id=\"T7\">Desaposenta\u00e7\u00e3o\/Reaposenta\u00e7\u00e3o<\/h2>\n<p>Conforme o julgamento do Tema 503, a tese da desaposenta\u00e7\u00e3o foi\u00a0<strong>rejeitada<\/strong>\u00a0pelo STF, assim como a da reaposenta\u00e7\u00e3o.<\/p>\n<p>Todavia, a Suprema Corte entendeu que aqueles que j\u00e1 haviam sido beneficiados pela desaposenta\u00e7\u00e3o, por tutela provis\u00f3ria ou senten\u00e7a transitada em julgado,\u00a0n\u00e3o ter\u00e3o que devolver os valores recebidos \u00e0 maior.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h2 id=\"T8\">Acr\u00e9scimo de 25% na\u00a0Aposentadoria por Tempo de Contribui\u00e7\u00e3o<\/h2>\n<p>H\u00e1 uma possibilidade de acr\u00e9scimo de 25% ao valor da aposentadoria, quando o aposentado precisa de aux\u00edlio de terceiros para os atos da vida civil. Para comer, para se vestir, para tomar banho, para se preparar para dormir, para levantar pela manh\u00e3, para ler, enfim, os atos cotidianos de qualquer pessoa.<\/p>\n<p>Originalmente na legisla\u00e7\u00e3o esse acr\u00e9scimo \u00e9 devido apenas para os aposentados por invalidez. Todavia, o Judici\u00e1rio brasileiro vem aceitando a tese de que esse acr\u00e9scimo pode ser concedido para todas as aposentadorias pelo princ\u00edpio da igualdade, tanto a Aposentadoria por Idade, como a Aposentadoria por Tempo de Contribui\u00e7\u00e3o.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h2 id=\"T9\">Reforma da Previd\u00eancia<\/h2>\n<p>Um dos objetivos da Reforma da Previd\u00eancia era acabar com a aposentadoria por tempo de contribui\u00e7\u00e3o, passando a exigir idade m\u00ednima para a aposenta\u00e7\u00e3o.<\/p>\n<p>Tendo em vista este objetivo, instituir\u00e3o-se regras de transi\u00e7\u00e3o para os segurados que estavam na imin\u00eancia de se aposentarem pela antiga regra da aposentadoria por tempo de contribui\u00e7\u00e3o.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h3 id=\"T911\">Regra dos pontos<\/h3>\n<p>Utilizando a soma da idade com tempo de contribui\u00e7\u00e3o, a regra de transi\u00e7\u00e3o dos pontos torna a antiga possibilidade de afastamento do fator previdenci\u00e1rio nas aposentadorias por tempo de contribui\u00e7\u00e3o uma regra de concess\u00e3o de benef\u00edcio propriamente dita<\/p>\n<p>N\u00e3o se pode confundir esta regra com a idade m\u00ednima, eis que conforme se ver\u00e1 em seguida, o requisito et\u00e1rio pode ser reduzido em virtude do maior tempo de contribui\u00e7\u00e3o do segurado.<\/p>\n<p>Esta regra s\u00f3 se aplica aos segurados j\u00e1 filiados na data da Reforma, exigindo-se o preenchimento cumulativo dos seguintes requisitos:<\/p>\n<ol>\n<li>30 anos de tempo de contribui\u00e7\u00e3o (mulher) e 35 anos de tempo de contribui\u00e7\u00e3o (homem);<\/li>\n<li>86 pontos (mulher) e 96 pontos (homem);<\/li>\n<\/ol>\n<p>O requisito de pontos ser\u00e1 acrescido de 1 ponto a cada ano, a partir de 01\/01\/2020, at\u00e9 atingir 100 pontos para mulheres e 105 pontos para homens, conforme o infogr\u00e1fico abaixo:<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"alignnone size-full wp-image-79\" src=\"https:\/\/arbadvogados.com.br\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/03\/Grafico-Regra-dos-Pontos2.png\" alt=\"\" width=\"1280\" height=\"720\" srcset=\"https:\/\/arbadvogados.com.br\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/03\/Grafico-Regra-dos-Pontos2.png 1280w, https:\/\/arbadvogados.com.br\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/03\/Grafico-Regra-dos-Pontos2-300x169.png 300w, https:\/\/arbadvogados.com.br\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/03\/Grafico-Regra-dos-Pontos2-1024x576.png 1024w, https:\/\/arbadvogados.com.br\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/03\/Grafico-Regra-dos-Pontos2-768x432.png 768w, https:\/\/arbadvogados.com.br\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/03\/Grafico-Regra-dos-Pontos2-350x197.png 350w, https:\/\/arbadvogados.com.br\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/03\/Grafico-Regra-dos-Pontos2-800x450.png 800w, https:\/\/arbadvogados.com.br\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/03\/Grafico-Regra-dos-Pontos2-1200x675.png 1200w\" sizes=\"auto, (max-width: 1280px) 100vw, 1280px\" \/><\/p>\n<p>A regra do c\u00e1lculo do sal\u00e1rio de benef\u00edcio segue a sistem\u00e1tica da Reforma, considerando a m\u00e9dia aritm\u00e9tica simples de 100% dos sal\u00e1rios de contribui\u00e7\u00e3o no PBC (desde 07\/1994). De posse desta m\u00e9dia, aplica-se o coeficiente de\u00a0<b>60% (sessenta por cento) da m\u00e9dia do sal\u00e1rio de benef\u00edcio + 2% para cada ano de contribui\u00e7\u00e3o que exceder 20 (vinte) anos de contribui\u00e7\u00e3o para os homens e 15 (quinze) anos para as mulheres.<\/b><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h3 id=\"T912\">Idade m\u00ednima progressiva<\/h3>\n<p>A regra de transi\u00e7\u00e3o da idade m\u00ednima progressiva insere uma idade m\u00ednima para a antiga aposentadoria por tempo de contribui\u00e7\u00e3o.<\/p>\n<p>N\u00e3o se pode confundir esta regra com a regra dos pontos, eis que aqui a idade m\u00ednima \u00e9 de cumprimento necess\u00e1rio para obten\u00e7\u00e3o do benef\u00edcio.<\/p>\n<p>Esta regra s\u00f3 se aplica aos segurados j\u00e1 filiados na data da Reforma, exigindo-se o preenchimento cumulativo dos seguintes requisitos:<\/p>\n<ol>\n<li>30 anos de tempo de contribui\u00e7\u00e3o (mulher) e 35 anos de tempo de contribui\u00e7\u00e3o (homem);<\/li>\n<li>56 anos de idade (mulher) e 61 anos de idade (homem);<\/li>\n<\/ol>\n<p>O requisito de idade ser\u00e1 acrescido de 6 meses a cada ano, a partir de 01\/01\/2020, at\u00e9 atingir 62 anos para mulheres e 65 anos para homens, conforme o infogr\u00e1fico abaixo:<\/p>\n<p><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"alignnone size-full wp-image-81\" src=\"https:\/\/arbadvogados.com.br\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/03\/Grafico-idade-minima-progressiva.png\" alt=\"\" width=\"1280\" height=\"720\" srcset=\"https:\/\/arbadvogados.com.br\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/03\/Grafico-idade-minima-progressiva.png 1280w, https:\/\/arbadvogados.com.br\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/03\/Grafico-idade-minima-progressiva-300x169.png 300w, https:\/\/arbadvogados.com.br\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/03\/Grafico-idade-minima-progressiva-1024x576.png 1024w, https:\/\/arbadvogados.com.br\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/03\/Grafico-idade-minima-progressiva-768x432.png 768w, https:\/\/arbadvogados.com.br\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/03\/Grafico-idade-minima-progressiva-350x197.png 350w, https:\/\/arbadvogados.com.br\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/03\/Grafico-idade-minima-progressiva-800x450.png 800w, https:\/\/arbadvogados.com.br\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/03\/Grafico-idade-minima-progressiva-1200x675.png 1200w\" sizes=\"auto, (max-width: 1280px) 100vw, 1280px\" \/><\/p>\n<p>A regra do c\u00e1lculo do sal\u00e1rio de benef\u00edcio segue a sistem\u00e1tica da Reforma, considerando a m\u00e9dia aritm\u00e9tica simples de 100% dos sal\u00e1rios de contribui\u00e7\u00e3o no PBC (desde 07\/1994). De posse desta m\u00e9dia, aplica-se o coeficiente de\u00a0<b>60% (sessenta por cento) da m\u00e9dia do sal\u00e1rio de benef\u00edcio + 2% para cada ano de contribui\u00e7\u00e3o que exceder 20 (vinte) anos de contribui\u00e7\u00e3o para os homens e 15 (quinze) anos para as mulheres.<\/b><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h3 id=\"T913\">Ped\u00e1gio de 50%<\/h3>\n<p>A regra de transi\u00e7\u00e3o do ped\u00e1gio de 50% se destina aos segurados que estavam na imin\u00eancia (menos de 2 anos) de se aposentarem por tempo de contribui\u00e7\u00e3o pelas regras anteriores \u00e0 Reforma.<\/p>\n<p>Esta regra s\u00f3 se aplica aos segurados j\u00e1 filiados na data da Reforma, exigindo-se o preenchimento cumulativo dos seguintes requisitos:<\/p>\n<ol>\n<li>30 anos de tempo de contribui\u00e7\u00e3o (mulher) e 35 anos de tempo de contribui\u00e7\u00e3o (homem);<\/li>\n<li>Ped\u00e1gio de tempo de contribui\u00e7\u00e3o adicional de 50% sobre o que faltava para completar o requisito \u201ca\u201d na data de entrada em vigor da Reforma.<\/li>\n<\/ol>\n<p>O destaque fica por conta do valor do benef\u00edcio, que consiste na m\u00e9dia aritm\u00e9tica simples de 100% dos sal\u00e1rios de contribui\u00e7\u00e3o no PBC (desde 07\/1994), por\u00e9m, diferente das demais regras, a RMI ser\u00e1 de 100% do sal\u00e1rio de benef\u00edcio, multiplicado pelo fator previdenci\u00e1rio. Esta \u00e9 a \u00fanica hip\u00f3tese de incid\u00eancia do fator previdenci\u00e1rio nos benef\u00edcios de transi\u00e7\u00e3o trazidos pela reforma.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h3 id=\"T914\">Ped\u00e1gio de 100%<\/h3>\n<p>A regra de transi\u00e7\u00e3o do ped\u00e1gio de 100% se destina aos segurados que possuam idade mais elevada ou queiram esperar mais tempo para obter um benef\u00edcio mais vantajoso que o do ped\u00e1gio de 50%.<\/p>\n<p>Esta regra s\u00f3 se aplica aos segurados j\u00e1 filiados na data da Reforma, exigindo-se o preenchimento cumulativo dos seguintes requisitos:<\/p>\n<ol>\n<li>57 anos de idade (mulher) e 60 anos de idade (homem);<\/li>\n<li>30 anos de tempo de contribui\u00e7\u00e3o (mulher) e 35 anos de tempo de contribui\u00e7\u00e3o (homem);<\/li>\n<li>Ped\u00e1gio de tempo de contribui\u00e7\u00e3o adicional de 100% sobre o que faltava para completar o requisito \u201ca\u201d na data de entrada em vigor da Reforma.<\/li>\n<\/ol>\n<p>O destaque fica por conta do valor do benef\u00edcio, que consiste na m\u00e9dia aritm\u00e9tica simples de 100% dos sal\u00e1rios de contribui\u00e7\u00e3o no PBC (desde 07\/1994), por\u00e9m, diferente das demais regras, a RMI ser\u00e1 de 100% do sal\u00e1rio de benef\u00edcio, sem incid\u00eancia do fator previdenci\u00e1rio.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Fonte: <a href=\"https:\/\/previdenciarista.com\/blog\/aposentadoria-por-tempo-de-contribuicao\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Previdenci\u00e1rista<\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>O que \u00e9 a\u00a0Aposentadoria por Tempo de Contribui\u00e7\u00e3o A\u00a0Aposentadoria por Tempo de Contribui\u00e7\u00e3o\u00a0\u00e9 o benef\u00edcio previdenci\u00e1rio por excel\u00eancia, concedido ao segurado que completar um determinado tempo de filia\u00e7\u00e3o e contribui\u00e7\u00e3o \u00e0 Previd\u00eancia Social. Pode ser dividida em Integral e Proporcional. &nbsp; Quem tem direito \u00e0\u00a0Aposentadoria por Tempo de Contribui\u00e7\u00e3o Tem direito ao benef\u00edcio os segurados [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":3,"featured_media":77,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"inline_featured_image":false,"footnotes":""},"categories":[11,5],"tags":[],"class_list":["post-76","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-aposentadoria-por-tempo-de-contribuicao","category-direito-previdenciario"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/arbadvogados.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/76","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/arbadvogados.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/arbadvogados.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/arbadvogados.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/users\/3"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/arbadvogados.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=76"}],"version-history":[{"count":3,"href":"https:\/\/arbadvogados.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/76\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":82,"href":"https:\/\/arbadvogados.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/76\/revisions\/82"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/arbadvogados.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media\/77"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/arbadvogados.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=76"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/arbadvogados.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=76"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/arbadvogados.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=76"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}